compartilhando valores

A Agile preserva uma cultura na qual se predomina a honestidade, o compromisso com a qualidade e excelência na execução das atividades. O profissionalismo é a palavra-chave que define os valores da empresa.

 

1. Employee Health – Mind & Body

No Brasil, a Agile desenvolveu o projeto “Mind & Body - Tempo para se cuidar” e criou a Agile Team, equipe Agile de corrida. Todos os participantes, com a camiseta da iniciativa, se unem para realizar atividades físicas na Praia da Barra, Rio de Janeiro. O projeto está em fase de extensão para São Paulo e outras filiais da empresa.

2. Logistic, Transport & Environment – Rightshore

O projeto “Rightshore” tem como princípio uma combinação eficaz de consultores insite e remotos. Geramos valor compartilhado quando capacitamos trabalhadores locais e reduzimos custos com logística e transporte.

3. Training – INNOVATEC

A Agile realiza o treinamento de alunos recém-formados dos cursos de engenharia em sistemas e computação. O curso INNOVATEC é voltado para tecnologia e segue uma metodologia virtual e/ou presencial que apoia a aprendizagem contínua. Quando aptos, os profissionais trabalham em suporte e os que se sobressaem têm a chance de mudar para o Brasil e seguir carreira.

Outro programa de excelência acadêmica abrange o treinamento de alunos que cursam o último ano da faculdade. Este tem permitido identificar novos talentos e preparar jovens para a prática profissional. A Agile com o intuito de aprimorar constantemente seus colaboradores, os incentiva e os auxilia financeiramente a realizar cursos externos. Desta maneira, eles se tornam capazes de superar competências e agregar valor às atividades da empresa.